Rozdílný věk odchodu do důchodu pro muže a ženy má historické kořeny. V minulosti byly ženy tradičně zodpovědné za péči o rodinu a děti, což je v mnoha případech stále pravda. V důsledku toho byl stanoven nižší věk odchodu do důchodu pro ženy, aby mohly více času věnovat rodině a péči o domácnost.

Nicméně, v posledních letech se tento rozdíl snižuje. V roce 2022 byl věk odchodu do důchodu pro ženy navýšen o půl roku na současných 62 let, a to v souladu s plánem postupného sjednocování věku odchodu do důchodu pro obě pohlaví. V roce 2030 by měl být věk odchodu do důchodu pro muže i ženy stejný a to 65 let.

Průměrný důchod pro ženy je v současné době nižší než průměrný důchod pro muže. Důvodem je skutečnost, že ženy mají často nižší příjmy než muži a také kvůli tomu, že tradičně větší část péče o rodinu a děti spadala na ženy, což mohlo způsobit přerušení pracovní kariéry a nižší příjmy.

Vztah důchodu k průměrné a minimální mzdě

Průměrná mzda žen v ČR je také nižší než průměrná mzda mužů, což má dopad na výši důchodového kapitálu a tedy i na výši důchodu. Nicméně, i pro ženy platí, že výše důchodu se odvíjí od důchodového kapitálu, který budují v průběhu své pracovní kariéry. Závislost důchodu na minimální mzda funguje stejně jako u mužů, takže když se minimální mzda zvyšuje, zvyšuje se i výše důchodového kapitálu a tedy i výše důchodu pro ženy.

Tabulka pro odchod do důchodu pro ženy

Níže uvádíme tabulku odchodu do důchodu pro ženy, samostatně jsme připravili tabulku pro odchod do důchodu pro muže a velké srovnání mužů i žen v samostatném článku: Tabulka odchodu do důchodu.

Tabulka zohledňuje počet vychovaných dětí.

Počet dětí a důchodový věk žen

V minulosti byl důchodový věk žen ovlivněn počtem dětí, což u mužů nehrálo žádnou roli. Nicméně v posledních letech dochází ke sjednocování důchodového věku pro obě pohlaví a pro všechny platí věk 65 let. Počet dětí u pojištěnců narozených po roce 1971 již neovlivňuje důchodový věk. Nicméně u starších ročníků stále hraje významnou roli, jak ukazuje tabulka důchodového věku žen. V budoucnu se počet dětí bude projevovat pouze prostřednictvím výchovného, což bude genderově neutrální a bude se týkat i mužů, kteří se starali o výchovu dětí.

Mezinárodní srovnání

Rozdílná výše důchodů žen a mužů je tématem, které rezonuje i na úrovni EU. Parametr „gender pension gap“ je sledován a popsán v mezinárodním srovnání. ČR v tomto ohledu patří mezi státy, kde rozdíl mezi výší důchodů žen a mužů je relativně nižší - což je dáno především poměrně silnou příjmovou solidaritou ve výpočtovém vzorci starobního důchodu. Viz tento zdroj:

 Zdroj: ČSSZ, MPSV, Autor: David Web, Foto: Pixabay

‍